1.负责全校教师的思想政治教育师德师风建设工作开展教师的思想政治、师德师风评价。

2.负责师资培训和教师专业发展工作组织教师资格认定、教师海内外进修、访学、学历学位提升等相关工作。

3.协助组织部开展学校机构设置和编制管理工作

4.负责学校师资队伍规划建设工作与配套政策的制定。

5.负责全校专业技术人员、科级以下(不含科级)管理人员及工勤人员的岗位设置管理。

6.负责教职工人事调配、岗位竞聘考核、奖惩管理、考勤管理、技术工人考级等工作

7.负责人才引进培养与服务工作。

8.负责教职工工资福利、社会保险及离退休等手续办理。

9.负责校聘兼职人员的审核备案管理。

10.负责专业技术人员校外兼职的审核备案工作。

11.负责学校人力资源信息系统日常管理维护信息查询等工作。

12.完成学校和上级主管部门安排的其他工作。


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